绩效薪酬管理师报考

**绩效薪酬管理基础 -**

大纲：绩效薪酬管理师课程 前一节课内容回顾 **** 绩效管理与薪酬管理的关联 绩效评估方法介绍（如360度反馈、目标管理KPI等） 薪酬结构设计原则 阅读材料： "绩效管理与薪酬设计" by John Doe "现代薪酬管理理论与实践" by Jane Smith 作业： 分析一家公司的绩效薪酬体系，并撰写报告，指出其优点和改进空间。 即将涵盖的内容摘要 **** 绩效薪酬管理师的职责与技能要求 绩效数据的收集与分析方法 薪酬策略与市场定位 案例研究：成功与失败的绩...